本文原标题：《潜山撤县设市大会召开魏晓明出席并讲话/陈冰冰主持召开市医改领导小组会议》潜山撤县设市大会召开魏晓明出席并讲话8月28日，潜山撤县设市大会召开。市委书记魏晓明出席并讲话，省民*厅巡视员陈超英宣读《安徽省人民*府关于撤销潜山县设立县级潜山市的通知》，省旅游发展委员会副主任王云波，市领导宋圣*、华克思、程学东、郑家齐、刘克胜出席。
魏晓明首先代表市委、市人大常委会、市*府、市*协表示祝贺。他指出，我们共同见证潜山撤县设市，这对60万潜山人民来说，是一件具有历史意义的大事。县改市，一字之变，“变”的不仅仅是潜山的称谓，更应当是潜山的实力、竞争力和对外形象。潜山全市上下要以此为契机，以更高的站位、更宽的视野、更实的举措，加快发展步伐，不断开创事业新局面。
魏晓明强调，要大力解放思想、更新观念。当前，全市上下正在学习海安、加快发展。潜山各级各部门要对标“海安”，全面落实市委十一届八次全会部署，进一步找准定位、明确目标，改革创新、攻坚克难，推动各项工作走在全市乃至全省前列。要着力推动高质量发展，牢固树立招商引资是第一要事的理念，坚持**“一把手”亲力亲为抓招商、部门和开发区主攻招商、企业以商引商、全社会安商亲商;要深入开展“四督四保”，坚持“两清单一办法”推进机制，促进项目早落地、早投产;要常态化推进“四送一服”，建立领导干部联系重点企业制度，促进实体经济健康发展;要加快发展医药健康、文化旅游两大首位产业，扎实推进“十个一”工程，实现产业链配套集群发展。
魏晓明要求，要坚决打好脱贫攻坚战。扎实开展“秋季提升、冬季决胜”两大攻势，确保潜山全市今年高质量完成脱贫摘帽目标;要深入学习岳西县脱贫工作经验，大力开展“千名干部下基层”行动;要坚持扶贫与扶志扶智相结合，引导群众依靠劳动创造幸福生活;要全力维护社会稳定，树立“稳定也是硬道理理念”，持续推进“深重促”专项行动，把矛盾消除在基层、化解在萌芽;要健全社会治安防控体系，深入开展扫黑除恶专项斗争，增强群众安全感;要健全“大安全”工作体系，确保社会大局平安稳定。
魏晓明最后强调，要深入推进全面从严治*。做好潜山各项工作，必须加强*的领导。要把*的*治建设摆在首位，巩固“讲严立”专题警示教育成果，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主体教育，引导*员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要加强干部教育培训、选拔培育、实践锻炼，打造高素质干部队伍。要扎实推进农村*建“一抓双促”工程，全面推广“*铺经验”。要加强作风建设，全面提升工作效能、办事效率，营造良好营商环境和*治生态。潜山，地处我省西南部，大别山东南麓，隶属安庆市，地域总面积平方公里，素有“皖国古都、安徽之源、京剧之祖、禅宗之地、*梅之乡”之称。潜山撤县设市，经历25年，以特色县途径申报成功。来源：安庆日报记者徐侃
陈冰冰主持召开市医改领导小组会议审议《医院管理制度实施方案(送审稿)》等8月28日下午，市长陈冰冰主持召开市深化医药卫生体制改革领导小组会议。他指出，解决群众看病难、看病贵问题是医改成败的关键。我市研究出台的改革方案、举措，要认真贯彻落实全国医改工作电视电话会议精神和省*府相关要求，准确把握改革方向和指导方针，着力解决看病难、看病贵问题，更好满足人民群众的健康需求。副市长王爱武出席会议。会议审议了《医院管理制度实施方案(送审稿)》。陈冰冰指出，医院管理制度是今年医改工作的重点任务之一，贯彻落实好上级文件要求，必须紧密结合我市实际。要进一步修改完善方案具体内容，表述更加精准，确保能够可操作、可实施;在实施过程中要加强跟踪问效、细化责任清单、建立考核考评机制。会议审议了《医院绩效考核实施方案(试行)(送审稿)》。陈冰冰要求，要医院向好的方向努力，真正以病患者为本，提供优质服务，让老百姓切身感受到看病容易了、花钱少了。要开门制定考核方案，使方案更加科学，医院的积极性，确保改革成效，并且可持续。要注重解决我市当前存在的突出问题，进一步完善考核方案。会议审议了《医院院长年薪制实施方案(试行)(送审稿)》。陈冰冰指出，医院管理制度的前提下，才能对年薪进行量化考核。院长年薪制首先考核管理，切入点就是制度建设，只有制度健全了，才能减少漏洞和问题;要用制度把院长权限管起来，然后与绩效挂钩。会议审议了《关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见(送审稿)》。陈冰冰强调，要加大财*投入力度，遵循内在规律加强乡村医生队伍建设，注重培养医德医风。要找准短板，加快建立纵向到底的分级诊疗制度，让医疗资源充分、合理利用，更好地为老百姓服务。医院新院区运营方案的汇报。陈冰冰要求，运营模式一定要合法合规，合作内容要进一步界定清楚，合作对象的选择要放开视野、好中选优。来源：安庆日报记者江露露
陈冰冰在专题听取职业教育集团化工作方案汇报时强调做好“统”的文章提升职业教育服务产业发展能力8月28日上午，市长陈冰冰专题听取市职业教育集团化工作方案汇报。副市长王爱武参加。
陈冰冰指出，安庆职业教育集团化必须为产业发展服务，要建立起现代管理制度，解决服务首位产业能力不强、招生难、就业难、存量资产优化配置等一揽子问题，不断提高人力资源供给能力。陈冰冰强调，主城区职业教育集团化要在不改变既有供给体制的前提下，加强资源整合，做好“统”的文章。要统一供给侧，强化主动性，抓牢主动权，为产业发展服务。要统一研判，围绕首位产业发展、大项目大企业落地，研究人才需求;要统一谋划，根据市场需求，合理进行专业、师资、承办院校、实训基地设置;要统一管理经营，以组织章程来引领，以管理制度来统筹，实施企业化运营;要统一分配，让集团手上有杠杆，对*策性资源合理分配使用。要通过整合形成完整链条，让集团真正运行起来。陈冰冰要求，要循序渐进推进职教集团化。一要实施集团化办学，提高服务能力。要在育人框架下，注重长短结合，推进系统培养、短期培训，做到人尽其用、物尽其用。二要健全管理制度，明确权责关系。要理顺办学定位、育人规划、年度目标、具体任务等一整套权责关系，把现有资源用足用好，扩大人才培养数量。三要坚持市场导向，做到产教融合。要学会跑市场，围绕现有企业扩能扩规、新引进企业落地等用工需求，主动上门、分析研判，以人才内在需求来研究办学定位，实现培养人才在安庆学以致用。四要补齐办学短板，加强资源调配。要把现有生源、师资、校企合作、实训基地、支持*策等资源盘活用好，同时加强软硬件建设。各院校要立足自身，内强素质、外树形象，克难前行，走上良性发展道路。陈冰冰最后强调，安庆未来产业发展方向已经明确，最大的瓶颈还是人。每个人都要把自己放进安庆高质量发展中，紧密结合现实需求，找准大方向、打开新思路、挖掘新潜力，学会在发展中解决问题，为安庆发展贡献更多力量、展现更多作为。来源：安庆日报记者江月